Voisiko normaalisuoritus olla lähempänä maksimia?

Vuodesta 1966 Leadership Management Internationalin valmentajat ovat rakentaneet siltoja päivittäisen toiminnan ja hyödynnettävissä olevan potentiaalin välille auttamalla organisaatioita ja yksittäisiä henkilöitä löytämään vahvuutensa ja mahdollisuutensa LMI:n ainutlaatuisen ja todistetusti tehokkaan prosessin avulla.

LMI-prosessi:

• Kehittää johtajia, jotka puolestaan voimaannuttavat alaisensa käyttämään hyödyntämätöntä potentiaaliaan ja kykyjään
• Osoittaa avainalueet, joihin organisaation tulee keskittyä noustakseen uudelle menestyksen tasolle
• Auttaa löytämään tehokkaat ratkaisut ja tuottaa mitattavia tuloksia

Lähes kolmen vuoden ajan olen saanut olla osa LMI:n valmentajaverkostoa ja kokea huippuhetkiä asiakkaideni kanssa heidän onnistuessaan tavoitteidensa toteuttamisessa. Pienet oivallukset ovat johtaneet huikeisiin muutoksiin ja kehitysharppauksiin. Haluatko sinäkin nousta uudelle tasolle?